KI-Beratung

KI-Beratung

Künstliche Intelligenz verändert unsere Arbeitswelt radikal. Doch der eigentliche Wandel beginnt nicht mit Tools – sondern mit Menschen. Wir begleiten Unternehmen dabei, KI sinnvoll einzuführen, Kompetenzen aufzubauen und die Organisation zukunftsfähig zu machen.
KI einführen – mit Strategie, Haltung und Struktur.

Viele Unternehmen wollen generative KI nutzen – aber wo anfangen? Welche Use Cases machen wirklich Sinn? Wie nehmen wir die Mitarbeitenden mit? Und wie verändert KI unsere Kultur, Kommunikation und Zusammenarbeit?

Wir bei Commha verstehen KI nicht nur als Technologiefrage, sondern als kulturelle und organisationale Herausforderung. Unser Team bringt Expertise aus Kommunikation, HR, IT und Change zusammen. Wir kombinieren Analyse, Strategieentwicklung, Teamformate und Kommunikationskonzepte – und schaffen damit den Rahmen, in dem KI nicht nur eingeführt, sondern wirksam integriert werden kann.

Unsere KI-Beratung setzt genau hier an: Wir helfen, Klarheit zu schaffen, Orientierung zu geben und das Potenzial von KI in die Organisation zu bringen – strategisch, partizipativ und mit dem Blick aufs Ganze. Wir helfen, Klarheit zu schaffen, Orientierung zu geben und das Potenzial von KI in die Organisation zu bringen – strategisch, partizipativ und mit dem Blick aufs Ganze.

Drei Prinzipien für
sinnvolle KI-Einführung.

1

Strategisch statt hektisch

2

Partizipativ statt verordnet

3

Nachhaltig statt punktuell

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Unser Angebot: KI-Beratung mit Commha.

Unsere Stärke liegt in der Verbindung von Technologieverständnis, strategischer Kommunikation und Change-Expertise. Mit unserem ganzheitlichen Beratungsansatz – fundiert durch unseren Cognition-Rahmen – helfen wir Unternehmen, die Zusammenarbeit von Mensch und KI aktiv zu gestalten. Dabei stehen nicht nur Tools im Fokus, sondern vor allem: Haltung, Kultur und Kompetenzen.

Kick-off-Workshops & Impulse: Orientierung, Potenziale, Einstiegsszenarien

Use Case-Entwicklung: Ideen bewerten, priorisieren und realistisch planen

Tool-Tests & Guidelines: Praxisnaher Umgang mit Tools wie ChatGPT, Gemini, Claude u.a.

Teamformate & Trainings: Early Adopter stärken, Lernformate etablieren

Kommunikation & Change: Mitarbeitende einbinden, Führungskräfte begleiten

Governance & Ethik: Richtlinien, Verantwortung, Reflexionsräume schaffen

Frameworks & Begleitung: Mit dem Cognition-Ansatz strukturiert durch den Wandel

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Für wen ist unsere KI-Beratung gemacht?

Unsere Beratung richtet sich an alle, die die Chancen von KI erkennen – und gleichzeitig wissen, dass es dazu mehr braucht als nur die Einführung eines neuen Tools. Wir arbeiten an der Schnittstelle von Technologie, Kommunikation, HR und Transformation – mit einem tiefen Verständnis für interne Dynamiken, Lernprozesse und kulturelle Veränderung.
Bild von Thorsten Diehl

Dein*e Ansprechpartner*in

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