Ob Kulturwandel, Fachkräftesicherung oder Veränderungsprozesse: Kommunikation nach innen ist längst mehr als Informationsweitergabe. Sie schafft Vertrauen, gibt Orientierung und aktiviert Menschen im Unternehmen. Gerade in hybriden Strukturen und dynamischen Märkten ist sie der Klebstoff, der Organisationen zusammenhält.
Moderne interne Kommunikation ist strategisch ausgerichtet, kanalübergreifend gedacht und auf Beteiligung ausgerichtet. Sie macht Sinnangebote und öffnet Dialogräume – für Führungskräfte ebenso wie für Mitarbeitende.
Die drei Säulen erfolgreicher
interner Kommunikation
Strategie & Struktur
- Klare Ziele, definierte Zielgruppen und passgenaue Kanalstrategien.
- Interne Kommunikation als Führungsaufgabe strategisch aufstellen.
- Integration in Veränderungsprozesse und Gesamtkommunikation.
Inhalte & Aktivierung
- Verständliche, motivierende und identitätsstiftende Botschaften.
- Beteiligung durch Storytelling, Dialogformate und visuelle Kommunikation.
- Fokus auf Relevanz und emotionale Anschlussfähigkeit.
Umsetzung & Wirkung
- Kreative, mediengerechte Umsetzung auf allen Kanälen.
- Stärkung der Führungskräfte als kommunikative Multiplikator*innen.
- Messbarkeit durch KPIs, Feedbacktools und kontinuierliche Optimierung.
Interne Kommunikation aus einer Hand
Ob als Impulsgeberin, Projektpartnerin oder Full-Service-Agentur: Wir begleiten dich genau dort, wo du Unterstützung brauchst. Unser Angebot ist modular aufgebaut – von Strategieentwicklung über Content und Tools bis hin zur Umsetzung und Evaluation.
Strategie & Beratung
Kommunikationsstrategie, Zielgruppenanalyse, Kanalstrategie, Change- und Krisenkommunikation
Content & Redaktion
Newsletter, Intranet-Content, Präsentationen, Videos, Storytelling-Formate
Umsetzung & Produktion
Design, Text, technische Umsetzung, Versand, Plattform-Management
Engagement & Feedback
Umfragen, Puls-Checks, Dialogformate, Anerkennungsprogramme
Führungskräfte-kommunikation
Beratung, Training, Entwicklung von Leadership-Botschaften
Tools & Technologie
Plattformberatung, Implementierung, Analytics, Reporting
DEI-Kommunikation
Inklusive Kommunikationsmaßnahmen, Awareness-Kampagnen
Gute Gründe für interne Kommunikation mit Commha
Strategisch & operativ:
Wir denken mit – und setzen um
Ganzheitlich:
Wir verbinden Kommunikation mit Change, OE und HR
Partizipativ:
Wir aktivieren Mitarbeitende und Führungskräfte
Kreativ & wirkungsvoll:
Wir machen Inhalte sichtbar und spürbar
Messbar:
Wir machen Kommunikation steuerbar – durch KPIs, Feedback & Monitoring
