
Warum professionelle Mediation?
Im Arbeitsalltag treffen unterschiedliche Interessen, Wahrnehmungen und Bedürfnisse aufeinander – ein idealer Nährboden für Konflikte. Gleichzeitig beeinflussen Veränderungen wie agiles Arbeiten oder Reorganisationen das Miteinander und erhöhen Konfliktpotenziale. Professionelle Mediation hilft, Konflikte rechtzeitig zu erkennen, gezielt zu bearbeiten und nachhaltig zu lösen. So verbessern sich nicht nur Arbeitsklima und Produktivität, sondern es sinken auch die erheblichen, oft unterschätzten Kosten ungelöster Konflikte.
Unsere Angebote richten sich an Teams, Führungskräfte und Mitarbeitende, die:
- aktuelle Konflikte konstruktiv lösen möchten,
- ihre Konfliktkompetenz verbessern wollen,
- Konflikten nachhaltig vorbeugen möchten,
- eine offene und lösungsorientierte Unternehmenskultur fördern wollen.
Konfliktprävention – Konflikte frühzeitig vermeiden
Unsere praxisnahen Workshops vermitteln grundlegende Kompetenzen zur Konfliktvorbeugung:
- Unterschiede in Wahrnehmungen und Arbeitsweisen anerkennen
- Konfliktfreie Kommunikation fördern
- Lösungen auf Augenhöhe entwickeln
- Beziehungen zu Verhandlungspartner:innen verbessern


Konflikt-Coaching – Individuelle Unterstützung
Im Konflikt-Coaching unterstützen wir Führungskräfte individuell darin, Klarheit über ihre Situation zu gewinnen und ihre persönlichen Ressourcen für Konfliktlösungen zu aktivieren. Ziel ist es, zukünftige Konflikte selbstbewusst und lösungsorientiert zu bewältigen.
Unsere Infografiken erhältst du in unterschiedlichen Formaten, auf Wunsch auch als animierte Grafiken, die perfekt für Social Media geeignet sind.
- Individuelles Einzelcoaching
- 4–6 Sitzungen à 2–3 Stunden (flexibel anpassbar)
- Nachhaltiger Transfer in den Arbeitsalltag
Mediation – Konstruktive Klärung eskalierter Konflikte
Bei eskalierten Konflikten vermitteln unsere erfahrenen Mediatoren zwischen den beteiligten Parteien, um Lösungen und neues Verständnis zu schaffen:
- Professionelle Konfliktbegleitung und Mediation
- Klärung festgefahrener Situationen
- Entwicklung nachhaltiger Lösungen und besserer Zusammenarbeit
- Workshops über 2–3 Tage oder mehrere halbe Tage plus Follow-up


Deine Vorteile auf einen Blick:
- Nachhaltige Konfliktlösung für eine bessere Teamzusammenarbeit
- Vermeidung hoher Konfliktkosten und Produktivitätsverluste
- Verbesserung des Arbeitsklimas durch proaktive Konfliktprävention
- Unterstützung individueller Konfliktlösungskompetenzen (Coaching)
- Stärkung der Kommunikationsfähigkeiten und Resilienz im Team
Du willst unsere Informationen zum Thema gerne griffbereit haben? Unsere Kurzbroschüre bietet Dir alle Informationen in kompaktem Format: